恒生公司生產(chǎn)部首批技能人員評定出爐

                                     ------記恒生生產(chǎn)部技能等級發(fā)證儀式

2017年9月4日上午11點，在恒生公司進行了“生產(chǎn)部技能等級發(fā)證儀式”，從這一刻起恒生公司擁有了首批生產(chǎn)技能人才。

恒生公司生產(chǎn)部從2016年起全力打造技術型生產(chǎn)車間，提高員工技術水平，推進生產(chǎn)員工“一人多崗”的用人模式，得到了全體生產(chǎn)員工的積極響應。

2017年在生產(chǎn)部與人力資源部的共同籌劃下制定了《生產(chǎn)人員技能評定管理辦法》，并啟動了首次的“生產(chǎn)部技能人員評定”工作。本次評定工作從今年4月份開始，由員工主動提出申報、經(jīng)過嚴格的資格審查、到5月份的現(xiàn)場考核、以及6、7月份的崗位實習考核，8月份的正式發(fā)證，整整經(jīng)歷了5個月的時間，評定出首批的兩名生產(chǎn)三級技工，分別是劉耀華（崗位范圍：膠囊充填、片劑壓片）和李雙萍（崗位范圍：鋁塑分裝、顆粒分裝）。兩名員工均能在崗位范圍內(nèi)熟練操作生產(chǎn)設備、熟悉工序的生產(chǎn)流程、質(zhì)量控制點以及安全控制點，并通過設備部、質(zhì)管部及安全辦的現(xiàn)場考核，可以說是員工中的優(yōu)秀代表。

     在發(fā)證儀式上，生產(chǎn)部經(jīng)理黃偉泳對本次評定工作進行的總結(jié)，人力資源部經(jīng)理鄭林為通過考核評定的員工頒發(fā)技能證書，通過評定考核的員工分別作了發(fā)言，最后，恒生副總經(jīng)理舒設平在總結(jié)發(fā)言中充分肯定了本次的評定工作，并對其他員工寄予了期望，希望通過“生產(chǎn)部技能人員評定”這項工作，日后可以涌現(xiàn)出更多的生產(chǎn)技能人才，實現(xiàn)員工自我價值的最大化。

（文/黃偉泳）

             發(fā)證儀式正式開始                        

              生產(chǎn)部經(jīng)理黃偉泳對本次評定工作進行總結(jié)

               人力資源部經(jīng)理鄭林為員工頒發(fā)技能等級證書

             員工劉耀華發(fā)言

             員工李雙萍發(fā)言

            恒生公司副總經(jīng)理舒設平講話